Информация

о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Саха (Якутия)

Министерство труда и социального развития Республики Саха (Якутия) проводит   конкурс  на  замещение 14 (четырнадцати) вакантных  должностей  государственной  гражданской  службы Республики Саха (Якутия):

1. руководитель контрольно-ревизионного отдела

2. руководитель информационно-аналитического отдела

3. руководитель отдела программ в области семейной политики Департамента семейной политики

4. руководитель отдела по делам инвалидов Департамента социальной политики

5. заместитель руководителя Департамента по вопросам трудовых отношений -  руководитель отдела охраны труда и социального партнёрства

К претендентам  на  замещение  вышеуказанных   должностей предъявляются следующие требования:

Знания:Конституции Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), федеральных конституционных законов, федеральных законов и законов Республики Саха (Якутия), указов и распоряжений Президента Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия), структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка Министерства, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства

Навыки:организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов

Образование:высшее профессиональное образование по специализации государственных должностей гражданской службы или образование, считающееся равноценным, с дополнительным высшим образованием по специализации государственных должностей гражданской службы; стаж гражданской службы на старших должностях гражданской службы
не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет

6. контролёр-ревизор контрольно-ревизионного отдела

7. главный специалист информационно-аналитического отдела

8. главный специалист правового отдела

9. главный специалист  отдела программ в области семейной политики Департамента семейной политики

10. главный специалист отдела информационных технологий и автоматизации Департамента развития социальной инфраструктуры

11. главный специалист отдела охраны труда и социального партнёрства Департамента по вопросам трудовых отношений

12. ведущий специалист отдела охраны труда и социального партнёрства Департамента по вопросам трудовых отношений

13. ведущий специалист отдела семьи и детства Департамента семейной политики

К претендентам  на  замещение  вышеуказанных  должностей   предъявляются следующие требования:

Знания:Конституции Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), федеральных конституционных законов, федеральных законов и законов Республики Саха (Якутия), указов и распоряжений Президента Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия), структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка Министерства, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства

Навыки:организации и обеспечения выполнения задач, квалифицированного планирования работы, подготовки проектов нормативных правовых актов, анализа и прогнозирования, грамотного учета мнения коллег, организации работы по эффективному взаимодействию с организациями, государственными органами, эффективного планирования рабочего времени, владеть компьютером с использованием необходимого программного обеспечения и оргтехникой, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, навыками делового письма, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов

Образование:высшее профессиональное образование по специализации государственных должностей гражданской службы или образование, считающееся равноценным, с дополнительным высшим образованием по специализации государственных должностей гражданской службы; без предъявления требований к стажу

14. старший специалист I разряда отдела информационных технологий и автоматизации Департамента развития социальной инфраструктуры

К претендентам  на  замещение  вышеуказанной  должности   предъявляются следующие требования:

Знания:Конституции Российской Федерации и законов Республики Саха (Якутия), федеральных конституционных законов, федеральных законов и законов Республики Саха (Якутия), указов и распоряжений Президента Российской Федерации и законов Республики Саха (Якутия), постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации и законов Республики Саха (Якутия), иных нормативных правовых актов в рамках компетенции Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия), основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка Министерства, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, основ делопроизводства

Навыки:квалифицированного планирования работы, учета мнения коллег, эффективного планирования рабочего времени, владения компьютерной и другой оргтехникой, владения необходимым программным обеспечением, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллегами, систематизации информации, работы со служебными документами, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов

Образование:среднее профессиональное образование по специализации должностей гражданской службы или образование, считающееся равноценным; без предъявления требований к стажу

Для   участия  в  конкурсе  гражданин  представляет следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой анкету установленной формы;

3) копию  паспорта  или  заменяющего его документа  (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы,  подтверждающие  необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

• копию  трудовой  книжки  (за  исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность  осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
• копии  документов  о   профессиональном   образовании,  а  также  по желанию гражданина - о дополнительном  профессиональном  образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально  или кадровыми  службами по месту работы (службы);

5) документ  об  отсутствии   у   гражданина   заболевания,   препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение формы № 001-ГС/у);

6)сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (на должности ведущей группы должностей и отдельные должности старшей группы должностей также на супруга (супругу)
и несовершеннолетних детей);

7) справку из налогового органа об отсутствии регистрации в качестве индивидуального предпринимателя;  

8) справку  с Министерства внутренних дел по РС (Я) об отсутствии судимости;

9) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

10) две    фотографии    (4 x 6), выполненные  на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка;

11) резюме

Дополнительно могут быть истребованы иные документы,   предусмотренные   федеральными   законами  и  законами Республики  Саха (Якутия),  нормативными   правовыми  актами  Российской Федерации и Республики Саха (Якутия).     

Адрес   места   приема   документов: 677000, г. Якутск, ул. Петра Алексеева, д.6/1, Министерство труда и социального развития Республики Саха (Якутия),  Управление государственной службы, кадровой и административной работы, каб. № 27, тел.: 42-29-00.  

Начало   приема    документов    для    участия    в   конкурсе  в 09.00 час. 22 августа 2011 г., окончание - в 18.00 час. 12 сентября 2011 г.

Предполагаемая дата проведения конкурсных процедур 30 сентября 2011 года.   

С порядком и методикой проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Саха (Якутия) в Министерстве труда и социального развития Республики Саха (Якутия) можно ознакомиться по ссылке:http://mintrud.sakha.gov.ru/metodika-provedenija-konkursa​      

Все необходимые бланки можно скачать на сайте Министерства http://mintrud.sakha.gov.ru/  в разделе «Кадровая работа».