ПРОТОКОЛ

совещания рабочей группы Межведомственной комиссии по определению условий оплаты труда  работников учреждений бюджетной сферы Республики Саха (Якутия)

г. Якутск

от 17 июля 2019 года                                                                                               №12

Председательствовал: Трубина А.В. – заместитель министра труда и социального развития Республики Саха (Якутия).

Присутствовали: 18 чел. (список прилагается).

Повестка совещания:

1. О внесении изменений в приказ Министерства экономики РС(Я) от 05 марта 2019 года №46-ОД «Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству экономики Республики Саха (Якутия)» (повторно).
2. О внесении  изменений в приказ Министерства здравоохранения Республики Саха (Якутия) «Об оплате труда работников государственных бюджетных, автономных, казенных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Саха (Якутия)» (повторно).
3. О внесении изменений в приказ Постоянного представительства Республики Саха (Якутия) при Президенте Российской Федерации  от 10.05.2017 года №01-03-12 «Об утверждении перечня должностей, относимых к административно - управленческому персоналу государственного бюджетного учреждения, подведомственного Постоянному представительству Республики Саха (Якутия) при Президенте Российской Федерации» (заочное рассмотрение).

По первому вопросу:

Заслушав информацию заместителя министра экономики РС(Я) Десяткина В.Р., и.о. руководителя Департамента социального развития Министерства экономики РС(Я) Кирилловой Л.И., руководителя ГАУ РС(Я) «Центр стратегических исследований РС(Я)» Николаева И.И. и обменявшись мнениями (Трубина А.В., Захарова Г.Г., Попова С.В., Никифорова Т.В., Маркова В.Н.) поставлен на голосование следующий вопрос:

1.  Проект приказа вынести на рассмотрение Межведомственной комиссии с учетом замечаний членов рабочей группы. Отметить, что проект вносится на рассмотрение Межведомственной комиссии при условии предоставления доработанного проекта и урегулирования вопросов по согласованию фонда оплаты труда в связи с реорганизацией и увеличением штатной  численности работников ГАУ РС(Я) «ЦСИ РС(Я)» в срок до конца рабочего дня 17 июля т.г.:

 За – 7 чел.,

        Против – 2 чел. (Минтруд РС(Я), Минздрав РС(Я));

        Воздержался – 2 чел. (МинфинРС(Я), Минобрнауки РС(Я)).

        По итогам голосования и ввиду наличия неурегулированных вопросов принято решение направить проект приказа на доработку  и повторное рассмотрение.

  2.  Министерству экономики Республики Саха (Якутия) (Данилова М.А.):

1.   совместно с ГАУ РС(Я) «Центр стратегических исследований РС(Я)»  представить в Министерство финансов РС(Я) расчеты по объемам дополнительной потребности фонда оплаты труда ГАУ РС(Я) «ЦСИ РС(Я)» с предложениями по источникам финансирования.

Срок  - до 18 июля 2019 года.

1.   внести редакционные поправки в п.3.5., 3.8. проекта приказа в части отнесения к категории руководителей учреждения;
2. по штатному расписанию ГАУ РС(Я) «Центр стратегических исследований РС(Я)»:

- пересмотреть выплаты за почетное звание, выслугу лет, за интенсивность и качество по фактически имеющимся основаниям установления данных выплат работникам  в целях минимизации недостатка фонда оплаты труда;

- размер премиального фонда работников привести в соответствие с установленным Положением об оплате труда работников подведомственных учреждений от 05.03.2019 года №46-ОД;

Срок  - до 18 июля 2019 года.

1. Доработанный проект приказа с официальным подтверждением о согласовании Министерством финансов РС(Я) фонда оплаты труда с учетом реорганизации и увеличения штатной  численности работников ГАУ РС(Я) «ЦСИ РС(Я)» внести на рассмотрение рабочей группы МВК.

3. Министерству финансов РС(Я) (Жондоров В.А.) провести рабочее совещание с Министерством экономики РС(Я), ГАУ «ЦСИ РС(Я)» по согласованию фонда оплаты труда с учетом увеличения штатной численности работников ГАУ РС(Я) «ЦСИ РС(Я)». Представить протокол в секретариат рабочей группы Межведомственной комиссии.

 Срок  - до 19 июля 2019 года.

По второму вопросу:

Заслушав информацию и.о. руководителя отдела планирования, экономического анализа и ревизионного контроля Министерства здравоохранения РС(Я) Николаевой С.П. и обменявшись мнениями (Трубина А.В., Николаева М.А., Захарова Г.Г., Кириллова Л.И., Попова С.В., Никифорова Т.В.) решили направить проект приказа на доработку с внесением проекта приказа в части установления условий оплаты труда по научным работникам ГБУ РС(Я) НПЦ «Фтизиатрия»:  

За – единогласно, против - 0 чел., воздержался - 0 чел.

1. Министерству здравоохранения Республики Саха (Якутия) (Борисова Е.А.):
   1. По научным работникам, занятым в сфере здравоохранения рассмотреть вариант по установлению размеров должностных окладов и выплат стимулирующего и компенсационного характера без привязки к приказу Минобрнауки РС(Я);
   2. согласовать проект приказа с Рескомом работников здравоохранения РФ по РС(Я);
   3. представить структуру заработной платы научных работников в Федерацию профсоюзов РС(Я) и  Реском работников здравоохранения РФ в разрезе категорий работников здравоохранения до и после изменения условий оплаты труда;
   4. представить Протокол совещания с Минобрнауки РС(Я) по решению вопроса отнесения научных сотрудников ГБУ РС(Я) НПЦ «Фтизиатрия» к целевой категории работников образования и науки;
   5. Доработанный проект приказа с соответствующими расчетами и обоснованиями внести в Министерство труда и социального развития РС(Я).

Срок -  до 19 июля 2019 года

1. Предоставить обоснование к проекту приказа в части изменений условий оплаты труда медицинскому и иному персоналу, участвующим в оказании психиатрической помощи населению, работающему с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также лицам, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной помощи с учетом планируемых изменений в Постановление Правительства РС(Я) от 23.12.2005 № 731;
2. провести ревизию всех нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права с учетом Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2019 год и внедрения новых систем оплаты труда;
3. размер премиального фонда руководителям государственных казенных учреждений (ГКУ)  и ГБУ РС(Я) «РЦЛФ и СМ», ГБУ РС (Я) «ЯРМИАЦ» привести в соответствие с установленным Положением об оплате труда работников подведомственных учреждений от 27.02 2019 года №01-07/266 (до 3%).

По третьему вопросу:

Рассмотрев заочно проект приказа и обменявшись мнениями (Трубина А.В., Захарова Г.Г., Ноговицына Л.М. Никифорова Т.В.,.) решили направить проект приказа на доработку и повторное рассмотрение.  

За – единогласно, против - 0 чел., воздержался - 0 чел.

1. Постоянному представительству Республики Саха (Якутия) при Президенте Российской Федерации (Федотов А.С.):
   1. представить пояснения, обосновывающие включение отдельных должностей в перечень основного персонала по Протоколу согласительного совещания с Министерством экономики РС(Я) от 11.10.2018г. №05-991 (старший специалист по закупкам, ведущий бухгалтер, ведущий экономист, главный механик, начальник ОМТО);
   2. привести в соответствие наименование должности «менеджер по персоналу» Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 г. №37), учитывая его должностные обязанности, согласно должностной инструкции (приказ Постпредства №357 от 25.02.2019) в целях определения его оклада по соответствующему квалификационному уровню ПКГ.

Учесть, что данное замечание было ранее доведено протоколом рабочей группы МВК от 30.01.2018 №2.

Срок – до 19 июля 2019 года

Приложение к протоколу от 17.07.2019 г. № 12

Список участников совещания рабочей группы

Межведомственной комиссии по определению условий оплаты труда работников учреждений бюджетной сферы

Республики Саха (Якутия)

  ОТСУТСТВУЮТ:

 ПРИГЛАШЕННЫЕ: